చాలా మంది వ్యవస్థాపకులు తేదీకి అనువైన ప్రొఫైల్ లాగా చదివే పాత్ర లక్షణాల జాబితాను కలిగి ఉన్నారు: ఆసక్తికరమైన, సృజనాత్మక, ఆహ్లాదకరమైన, సాహసోపేతమైన, ప్రతిష్టాత్మక, కష్టపడి పనిచేసే.
ఇలాంటి వారితో డేటింగ్ చేయడానికి ఎవరు ఇష్టపడరు? జీవితం ఒకదాని తర్వాత ఒకటి ఉత్తేజకరమైన, ఆకస్మిక అనుభవంగా ఉంటుంది.
మాడిసన్ కీస్ ఏ జాతి
వ్యవస్థాపకులు ఎందుకు సరైన తేదీ
డా. టై తాషిరో , మనస్తత్వవేత్త మరియు రచయిత ది సైన్స్ ఆఫ్ హ్యాపీలీ ఎవర్ ఆఫ్టర్: వాట్ రియల్లీ మాటర్స్ ఇన్ ది క్వెస్ట్ ఫర్ ఎండ్యూరింగ్ లవ్ , వీటిలో చాలా సాధారణంగా వ్యవస్థాపక లక్షణాలు ఒక పదం ద్వారా జతచేయబడతాయని చెప్పారు: కొత్తదనం కోరుకోవడం .
వ్యవస్థాపకులు కొత్త, మనోహరమైన మరియు భిన్నమైన వాటి కోసం వెతుకుతారు. మరియు ఇది నూతన శృంగార సంబంధం కోసం ఖచ్చితంగా ఉంది.
'అవి అద్భుతంగా ఉన్నాయి, ఎందుకంటే అవి ఆసక్తికరంగా, ఆహ్లాదకరంగా, ఆకస్మికంగా ఉన్నాయి, చాలా అరుదుగా నీరసమైన క్షణం ఉంది' అని తాషిరో ఇటీవలి ఇంటర్వ్యూలో నాకు వివరించారు. 'వారు మీ గురించి మరియు సంబంధం గురించి ఆసక్తిగా ఉంటారు మరియు మీకు తీవ్రమైన దృష్టిని ఇస్తారు. సంబంధం ప్రారంభంలో అది నిజంగా మంచి అనుభూతిని కలిగిస్తుంది. '
వారు నిబద్ధత ఎందుకు తక్కువ ఇష్టపడతారు
ఆశ్చర్యకరంగా, అయితే, మీరు మొదటి కొన్ని తేదీలు లేదా హనీమూన్ దశను దాటిన తర్వాత అదే లక్షణాలు సమస్యాత్మకంగా మారతాయి. కొత్తదనం కోరుకునే వ్యక్తులు నిబద్ధతతో అసౌకర్యంగా ఉంటారు. వారికి, ఇది భద్రత కంటే ఎక్కువ నియంత్రణలో ఉన్నట్లు అనిపించవచ్చు.
తత్ఫలితంగా, వ్యవస్థాపకులు దీర్ఘకాలిక సంబంధంలో విరామం పొందవచ్చు. వివాహం పండించే భద్రత మరియు స్థిరత్వం తదుపరి పెద్ద విషయం కనుగొనాలనే వారి కోరికతో ప్రత్యక్ష వివాదంలో ఉన్నాయి.
తాషిరో ప్రకారం, 'కొత్తదనాన్ని కోరుకునే ప్రేరణతో పాటు సమస్య వస్తుంది. అలాంటి వారు వ్యసనం మరియు అవిశ్వాసానికి ఎక్కువ ప్రమాదం కలిగి ఉంటారు మరియు విడాకుల ప్రమాదం ఎక్కువగా ఉంటుంది. ' ఈ వర్గాలలో ప్రతి ఒక్కరిలో సాధారణ జనాభా కంటే కొత్తదనం కోరుకునేవారికి 8-10 శాతం ఎక్కువ ప్రమాదం ఉందని ఆయన అంచనా వేశారు.
జానీ క్యాష్ ఎంత ఎత్తుగా ఉన్నాడు
మీరు మరియు మీ భాగస్వామి దీని గురించి ఏమి చేయగలరు
ఈ సంఖ్యలు శ్రద్ధ చూపించేంత ముఖ్యమైనవి అయినప్పటికీ, అవి ఏ ఒక్క సంబంధాన్ని కూడా విచారించవని గుర్తుంచుకోవడం ముఖ్యం. మీరు ఒక వ్యవస్థాపకుడు లేదా మీరు ఒకరికి కట్టుబడి ఉంటే, మరియు మీ సంబంధం దీర్ఘకాలంలో విజయవంతం కావాలని మీరు కోరుకుంటే, తాషిరో కొన్ని సిఫార్సులను అందిస్తుంది, ఇది కొత్తదనం కోరుకునే భాగస్వామి సంబంధానికి తీసుకువచ్చే సవాళ్లను అధిగమించడంలో సహాయపడుతుంది:
1. స్వీయ-అవగాహన కలిగి ఉండండి.
పుస్తకాలు లేదా జీవిత అనుభవం చదవడం ద్వారా లేదా మీ చుట్టూ ఉన్నవారి జ్ఞానం నుండి మీరు ఎవరో అర్థం చేసుకోండి. మీ స్వంత ధోరణులు, ప్రలోభాలు మరియు దోషాలను తెలుసుకోండి.
2. మీ సంబంధంలో సంభావ్య సవాళ్ళ గురించి వాస్తవికంగా ఉండండి.
సంబంధం ప్రారంభంలో, మనమందరం మన ముఖ్యమైన ఇతరులలో మనకు నచ్చిన దానిపై దృష్టి పెట్టడానికి ఇష్టపడతాము. కానీ మీ బలాలు మరియు బలహీనతల గురించి ఒకరితో ఒకరు నిజాయితీగా ఉండటం ముఖ్యం మరియు అది మీ సంబంధాన్ని ఎలా ప్రభావితం చేస్తుంది. మీరు ఇంకా వివాహం చేసుకోకపోతే, కష్టాలను ఎదుర్కొన్నప్పుడు కష్టమైన విషయాలు మరియు సమర్థవంతమైన కోపింగ్ స్ట్రాటజీల ద్వారా మాట్లాడటానికి మీకు సహాయపడే వివాహేతర కార్యక్రమాన్ని మీరు పరిశీలించాలనుకోవచ్చు.
3. రోల్ మోడల్ జంటల కోసం చూడండి మరియు వారి నుండి నేర్చుకోండి.
సారూప్య రిలేషనల్ డైనమిక్ కలిగి ఉన్న మరియు ఒకటి లేదా అంతకంటే ఎక్కువ జంటలను కనుగొనండి. ఒకరికొకరు చమత్కరించడం ఎలా నేర్చుకున్నారో వారిని అడగండి మరియు వారి సంబంధంలో ఉండటానికి వారు ఏ సర్దుబాట్లు లేదా రాజీలు చేయాల్సి వచ్చింది.
4. కొత్త సందర్భాలలో ప్రత్యేక సందర్భాలలో మాత్రమే సహాయపడతాయని గుర్తించండి.
క్రొత్త మరియు ఆసక్తికరంగా ఉండాలనే కోరిక దీర్ఘకాలిక సంబంధాన్ని కోరుకునే వ్యవస్థాపకుడితో పాటు దీర్ఘకాలిక వ్యాపారాన్ని నిర్మించాలనుకునే వ్యవస్థాపకుడికి వ్యతిరేకంగా పని చేస్తుంది. అదే విషయంతో అంటుకోవడం మరియు అంటుకోవడం - ఇది అకౌంటింగ్ వంటి దుర్భరమైన నైపుణ్యాన్ని స్వాధీనం చేసుకోవడం లేదా ఒకే వ్యక్తిని రోజు మరియు రోజు బయట ప్రేమించడం వంటివి చేసినా - దాని గొప్ప బహుమతులు కూడా పొందవచ్చు. కొన్నిసార్లు ఒక ప్రాజెక్ట్ లేదా ఒక వ్యక్తికి పాల్పడటం మీరు చేయగలిగిన గొప్పదనం.
