ఒక ముఖ్యమైన ప్రాజెక్ట్ను పరిష్కరించాలనుకునే చాలా మందికి, ప్రారంభించడం కష్టతరమైన భాగం. ఒక ప్రాజెక్ట్ పెద్దది లేదా సంక్లిష్టంగా ఉంటే అది అధికంగా లేదా భయపెట్టేదిగా అనిపించవచ్చు. ప్రారంభించడానికి ముందు ప్రతిదీ గుర్తించడానికి ప్రయత్నిస్తున్నప్పుడు కొంతమంది విశ్లేషణ పక్షవాతం లో చిక్కుకుంటారు. ఇతరులు ఎప్పుడూ ఏమీ ఆలోచించకుండా ప్రారంభిస్తారు మరియు విషయాలు ఇప్పుడిప్పుడే పని చేస్తాయని ఆశిస్తున్నాము.
విజయం కోసం ఒక ప్రాజెక్ట్ను సెటప్ చేయడం కొద్దిగా ముందస్తు ఆలోచన మరియు నిర్మాణంతో చాలా సులభం. ప్రారంభ బ్లాక్‌ల నుండి త్వరగా మరియు స్థిరంగా దూసుకెళ్లడానికి మీకు సహాయపడే ఐదు చిట్కాలు క్రింద ఉన్నాయి.
1. చేయండి కొన్ని ఇంటి పని. చిన్నప్పుడు నేను సూచనలను చదవకుండా మోడల్ విమానాలను నిర్మించడానికి ఉత్సాహంగా ప్రయత్నిస్తున్నాను. అంతిమంగా నేను ఈ విధానం బోలు, మధ్యస్థ ఫలితానికి దారితీస్తుందని తెలుసుకున్నాను. బ్లైండ్ ఆశయం ఇటుక గోడలోకి పగులగొట్టడానికి మిమ్మల్ని ప్రేరేపిస్తుంది. చాలా విలువైన ప్రాజెక్టులు సంక్లిష్టతను కలిగి ఉంటాయి మరియు ప్రక్రియ అవసరం. మీరు పదోతరగతి విద్యార్థులను నియమించాల్సిన అవసరం లేదు లేదా వెబ్‌లో లెక్కలేనన్ని రాత్రులు గడపవలసిన అవసరం లేదు, కానీ కనిపించే ముందు అడ్డంకులను గుర్తించడంలో కొంచెం ముందస్తు పరిశోధన చాలా దూరం వెళ్ళవచ్చు. మీరు ఒక పెద్ద అవకాశాన్ని పరిష్కరించడానికి సిద్ధంగా ఉన్నప్పుడు, ప్రారంభించడానికి స్పష్టమైన గడువుతో కొన్ని గంటలు లేదా కొన్ని రోజుల పరిశోధనలను బడ్జెట్ చేయండి కాబట్టి మీరు అన్వేషణలో చిక్కుకోకండి. అప్పుడు మీరు విశ్వాసంతో ప్రాజెక్ట్ను సంప్రదించవచ్చు మరియు మీ సమయం మరియు ప్రయత్నాలు తెలుసుకోవడం యొక్క భద్రత బాగా ఖర్చు అవుతుంది.
2. ప్రాథమిక ప్రణాళికను ఏర్పాటు చేయండి. మీరు ఎక్కడికి వెళుతున్నారో మీకు తెలియకపోతే ఏ రహదారి అయినా అక్కడకు చేరుతుంది ( మీరు కుందేలు రంధ్రాల గుండా క్రాల్ చేసి, వెర్రి రాణుల నుండి నడుస్తుంటే లూయిస్ కారోల్ యొక్క ఆలిస్ అడ్వెంచర్స్ ఇన్ వండర్ల్యాండ్ నుండి పారాఫ్రేస్డ్ ఒక గొప్ప విధానం. కానీ మీలో నిర్దిష్ట ఉద్దేశ్యంతో, మీరు విజయానికి స్పష్టమైన రహదారి పటాన్ని ఏర్పాటు చేయాలనుకుంటున్నారు. మంచి ప్రణాళికలో చర్య దశలు ఉన్నాయి, పురోగతిని తనిఖీ చేయడానికి మైలురాళ్ళు నిర్దిష్ట తేదీలతో ముడిపడి ఉన్నాయి. ప్రజలు దీన్ని అర్థం చేసుకోవాలి మరియు మార్గం వెంట ఉన్న ఆశ్చర్యాలకు అనువైనదిగా ఉండాల్సిన అవసరం ఉన్నందున దీన్ని చాలా క్లిష్టంగా లేదా దృ g ంగా చేయవద్దు. ఈ ప్రణాళిక ఉత్తమంగా నిర్మాణంగా ఉపయోగించబడుతుంది, దాని నుండి మీరు అవసరమైనప్పుడు వైదొలగవచ్చు, ఎందుకంటే మీరు ప్రయాణంలో తెలివిగా మరియు మరింత ప్రవీణులు అవుతారు.
3. గొప్ప వ్యక్తులను నియమించుకోండి. కొన్నిసార్లు గదిలోని వ్యక్తులతో ప్రాజెక్టులు ప్రారంభమవుతాయి. కాబట్టి తరచూ నాయకులు మంచిగా ఉండటానికి కలుపుకొని ఉండటానికి ప్రయత్నిస్తారు, తప్పు వ్యక్తులు జట్టులో ఉన్నారని పూర్తిగా తెలుసుకోవడం. సాధారణ ప్రదర్శనకారులతో వైఫల్యం కోసం ఒక ప్రాజెక్ట్ను సెటప్ చేయడం ఎవరికీ సహాయపడదు. మీరు కొనుగోలు చేయగలిగే అద్భుతమైన వ్యక్తులను కనుగొని, నిమగ్నం చేయడం ద్వారా విజయానికి ప్రతి అవకాశాన్ని ఒక ముఖ్యమైన ప్రాజెక్ట్ ఇవ్వండి. ఉత్తమమైన వారిని నియమించుకోండి మరియు నిజమైన ప్రతిభ యొక్క పనితీరును మీరు ఎప్పటికీ చింతిస్తున్నాము. అప్పుడు మీరు విజయం సాధించిన ప్రతిఫలాలను పని చేసిన వారితో మరియు నిస్వార్థంగా పక్కన నిలబడిన వారితో పంచుకోవచ్చు.
4. స్పష్టమైన అంచనాలను నెలకొల్పండి. గొప్ప ప్రతిభ అద్భుతమైన ఫలితాలను ఇవ్వగలదు, కాని స్పష్టత లేకపోవడం ఉత్తమ వ్యక్తులను కూడా పూర్తిగా గందరగోళానికి గురి చేస్తుంది. ప్రతి ఒక్కరూ వారి పాత్ర మరియు వారు జవాబుదారీగా ఉన్న డెలివరీలను తెలుసుకున్నారని నిర్ధారించుకోండి. ప్రాజెక్ట్ యొక్క ఏ అంశాన్ని నిర్లక్ష్యం చేయవద్దు. ప్రతి సభ్యుడు వారి విధానం మరియు delivery హించిన బట్వాడాలను స్పష్టంగా ప్రదర్శించగల బృందంతో నిర్దిష్ట చర్చలను షెడ్యూల్ చేయండి. అడ్డంకుల గురించి మాట్లాడండి మరియు వాటిని అధిగమించడానికి పద్దతిని పంచుకోండి. ప్రతి ఒక్కరూ ఒకే పేజీలో ప్రారంభిస్తే, ఏదైనా లేదా ఎవరైనా తప్పుదారి పట్టించినప్పుడు చెప్పడం సులభం అవుతుంది, కాబట్టి మీరు త్వరగా సరిదిద్దవచ్చు.
5. కమ్యూనికేషన్ ప్రోటోకాల్ సృష్టించండి. స్మార్ట్‌ఫోన్‌లు మరియు సోషల్ మీడియా యొక్క ఈ రోజు మరియు వయస్సులో, ప్రతి ఒక్కరూ ఒకే పద్ధతిలో మరియు సమయ వ్యవధిలో కమ్యూనికేట్ చేస్తారని అనుకోవటానికి ఒక సందేశాన్ని పొందడానికి చాలా మార్గాలు ఉన్నాయి. అందుకే మీరు మొదటి నుండి అందరినీ ఒకే పేజీలో పొందాలి. ఇమెయిల్ లేదా టెక్స్టింగ్ ఉపయోగం కోసం మార్గదర్శకాలను ఏర్పాటు చేయండి మరియు డ్రాప్‌బాక్స్ లేదా ఎవర్‌నోట్ వంటి సహకార సాధనాలను ఎన్నుకోవాలి. స్పష్టమైన ఎజెండాతో అవసరమైన సమావేశాలు షెడ్యూల్ చేయాలి కాబట్టి వారు ఎప్పుడు, ఎక్కడ నివేదిస్తారో అందరికీ తెలుసు. కమ్యూనికేషన్ ప్రక్రియను దృష్టిలో పెట్టుకోకూడదు. వారి భావోద్వేగాలను వ్యక్తీకరించడానికి మరియు నిరాశలను తొలగించడానికి ప్రజలకు ఆరోగ్యకరమైన మార్గాన్ని ఎలా ఇవ్వాలో కూడా మీరు పరిగణించాలి, తద్వారా వారు జట్టు దృష్టిని మరియు ధైర్యాన్ని దెబ్బతీయరు. ప్రారంభంలో ఒక చిన్న చర్చ చివరి వరకు గొప్ప సామర్థ్యాన్ని సృష్టిస్తుంది.
ఈ పోస్ట్ నచ్చిందా? అలా అయితే, ఇక్కడ సైన్ అప్ చేయండి మరియు కెవిన్ ఆలోచనలు మరియు హాస్యాన్ని ఎప్పటికీ కోల్పోకండి.
