ప్రధాన నియామకం ఈ సక్సెస్‌ఫుల్ ఫిమేల్ సీఈఓ శ్రామిక శక్తిని మనిషి ప్రపంచానికి తక్కువగా చేస్తుంది

ఈ సక్సెస్‌ఫుల్ ఫిమేల్ సీఈఓ శ్రామిక శక్తిని మనిషి ప్రపంచానికి తక్కువగా చేస్తుంది

రేపు మీ జాతకం

'ఇది పురుషుల ప్రపంచం, కానీ అది ఏమీ కాదు, స్త్రీ లేదా అమ్మాయి లేకుండా ఏమీ లేదు' జేమ్స్ బ్రౌన్ అన్నారు. ఇది మహిళలకు మెరుగవుతోంది, కాని అసహ్యకరమైన వాస్తవాలు అలాగే ఉన్నాయి. చాలా సంవత్సరాలుగా, ఆడవారిని మగవారి కంటే ఎక్కువ రేటుతో కాలేజీలో చేర్చుకుంటున్నారు. ఈ ధోరణి వెనుకబడిన విద్యార్థులకు కూడా వర్తిస్తుంది. ఇంకా ఒక తాజా అధ్యయనం ప్రకారం, అత్యధిక విద్యావిషయక సాధించిన మహిళలు ఉద్యోగ శోధన సమయంలో వారి విజయానికి తరచుగా శిక్షించబడతారు. మీరు మైదానం ఎలా చేయగలరు?

YPO సభ్యుడు ఐమీ గిల్‌బ్రీత్ పురుషుడి ప్రపంచంలో ఒక మహిళగా తన వృత్తిని గడిపాడు. పురుష-ఆధిపత్య శాస్త్రాలలో, గిల్‌బ్రీత్ అరిజోనా విశ్వవిద్యాలయం నుండి పరమాణు మరియు సెల్యులార్ జీవశాస్త్రంలో పట్టభద్రుడయ్యాడు మరియు మోటరోలా కోసం బయోటెక్నాలజీ పరిశోధనలను కొనసాగించాడు. బిజినెస్ స్కూల్లో మహిళల కంటే చాలా ఎక్కువ మంది పురుషులు ఉన్నారు, కానీ ఆమె స్టాన్ఫోర్డ్ నుండి MBA సంపాదించింది. గిల్‌బ్రీత్ అప్పుడు బోస్టన్ కన్సల్టింగ్ గ్రూప్‌లో హెల్త్‌కేర్ ప్రాక్టీస్ కోసం పనిచేశాడు, చివరికి ప్రిన్సిపాల్‌గా ఎదిగారు, అయినప్పటికీ పరిశ్రమ నాయకత్వంలో 30 శాతం మాత్రమే మహిళలతో ఉన్నారు.

ఈ రోజు, గిల్‌బ్రీత్ ఫౌండ్ యానిమల్స్ ఫౌండేషన్ యొక్క ఎగ్జిక్యూటివ్ డైరెక్టర్, ఇది లాభాపేక్షలేనిది, ఇది పెంపుడు జంతువులను వారి ఇళ్లలో ప్రేమించే మానవులతో ఉంచడానికి పనిచేస్తుంది. ఆమె ఫౌండేషన్ యొక్క ఏకైక ఉద్యోగిగా ప్రారంభమైంది మరియు 70 మందికి పైగా పూర్తికాల ఉద్యోగులు, వందలాది వాలంటీర్లు మరియు వేలాది జంతువులను రక్షించిన సంస్థగా ఎదిగింది. కమెరికా బ్యాంక్ ఉమెన్స్ బిజినెస్ అవార్డు కార్యక్రమంలో ఆమెకు 'ఉమెన్ ఆఫ్ ఫిలాంత్రోపీ' అవార్డు లభించింది. దొరికిన జంతువుల నాయకురాలిగా, కార్యాలయంలోని సవాళ్లను ఎదుర్కోవటానికి ఆమె తన జట్టులోని ఆడవారికి సహాయపడింది.

నా పోడ్కాస్ట్ యొక్క ఎపిసోడ్లో ఎగువ నుండి YPO 10 నిమిషం చిట్కాలు , గిల్‌బ్రీత్ ఎక్కువ మంది మహిళలతో శ్రామిక శక్తిని ఎలా సాధించాలనే దానిపై తన చిట్కాలను పంచుకున్నారు:

1. ఇట్స్ మ్యాన్స్ వరల్డ్, స్టిల్

జేమ్స్ బ్రౌన్ ఇప్పటికీ సరైనది: ఇది ఇప్పటికీ మనిషి యొక్క ప్రపంచం. గిల్‌బ్రీత్ దానిని గుర్తించడంలో ముందుకు వెళ్లే మార్గాన్ని చూస్తాడు. 'ఇది ఇప్పటికీ ఒక వ్యక్తి ప్రపంచం,' ఆమె అంగీకరించి, 'ఈ రోజు ప్రపంచంలో ఒక మహిళా వ్యాపార నాయకురాలిగా ఉండటం వల్ల దాని లాభాలు ఉన్నాయి.' ఆమె వివరిస్తుంది, 'ప్రయోజనాల్లో ఒకటి ఏమిటంటే, నేను ఎమోషన్‌ను చూపించడం మరింత సౌకర్యంగా భావిస్తున్నాను. నేను ఎక్కువ వాటిలో ఏమి జరుగుతుందో దాని గురించి నా బృందంతో సంభాషణలు జరుపుతున్నారు పని, లేదా వారు జరుగుతున్నదానికి భావోద్వేగ ప్రతిస్పందన ఎందుకు కలిగి ఉన్నారు. అది మాకు లోతైన మరియు మంచి పరిష్కారాలను అందిస్తుంది. ' ఏవైనా ప్రయోజనాలు ఉన్నప్పటికీ, గిల్‌బ్రేత్ ఇంకా తనను తాను నిరూపించుకోవాలి: 'ముఖ్యంగా మీరు పెంపుడు జంతువుల సంస్థను నడుపుతున్న మహిళగా ఉన్నప్పుడు, నేను తీవ్రంగా పరిగణించాల్సిన అవసరం ఉంది మరియు విశ్వసనీయంగా చూడాలి.' వ్యాపార మరియు లాభాపేక్షలేని ప్రపంచాలు అభివృద్ధి చెందడం కొనసాగించాల్సిన అవసరం ఉంది.

2. వాటిని ఎన్నుకోవద్దు

గతంలో కంటే ఎక్కువ మంది మహిళలు కళాశాలలు మరియు గ్రాడ్యుయేట్ పాఠశాలల నుండి గ్రాడ్యుయేట్ చేస్తున్నారు, కాని కెరీర్ అభివృద్ధిలో పురుషుల కంటే వెనుకబడి ఉన్నారు. 'ఎక్కువ మంది మహిళా గ్రాడ్యుయేట్లు ఉండటం చాలా అద్భుతంగా ఉంది. ఆ మహిళలు మరియు అద్భుతమైన పనులు చేయడం, ' గిల్‌బ్రీత్ చెప్పారు. కానీ ఆమె కొనసాగుతుంది, 'దురదృష్టవశాత్తు, బోర్డు గదులు మరియు సీనియర్ మేనేజ్‌మెంట్ బృందాలు ఇప్పటికీ ఒకే వేగంతో కదలడం లేదు.' గిల్‌బ్రీత్‌కు ఎందుకు ఒక సిద్ధాంతం ఉంది: 'మహిళలకు నిజంగా కష్టతరం చేసే సంస్థలకు సేవ చేయని పురాతన పద్ధతులు ఇంకా చాలా ఉన్నాయి, ఎందుకంటే ఏదో ఒక సమయంలో, వాటి మధ్య ఎంచుకోవాలి మరియు కెరీర్. ' మహిళలకు మరియు వారి సంస్థలకు ఇది కోల్పోయిన అవకాశం అని గిల్‌బ్రీత్ చెప్పారు 'చాలా మంది యువతులు ఆపివేయడం ప్రారంభిస్తారు వారు నిర్వహణలో కూడా ముందు ట్రాక్ చేయండి ఎందుకంటే అది సాధ్యం కాదని వారు అనుకుంటారు. ' కార్యాలయంలోని మహిళలకు నాయకులు కావాలి, వీరు సాధ్యమైనవన్నీ పంచుకుంటారు మరియు వారితో కలిసి పని చేస్తారు, అందువల్ల వారు ఇంతటి ఎంపిక చేసుకోవాలని వారు ఎప్పుడూ భావించరు.

3. ఫ్లెక్స్ సమయం

ఎగ్జిక్యూటివ్ డైరెక్టర్‌గా, కుటుంబాలతో ఉన్న మహిళలకు పని చేయడానికి టన్నుల మార్గాలు ఉన్నాయని గిల్‌బ్రీత్‌కు తెలుసు. ఆమెకు ఇష్టమైన మార్గాలలో ఒకటి ఫ్లెక్స్ సమయం. 'మాకు చాలా మంది ఉద్యోగులు ఉన్నారు పని అమరిక, ' ఆమె చెప్పింది. 'వారు లోపలికి వచ్చినప్పుడు మరియు వారు బయలుదేరినప్పుడు వారంలో ఎన్ని రోజులు వారు కార్యాలయంలో ఉంటారు, మొదలైనవి.' ఇప్పుడు అందుబాటులో ఉన్న అన్ని సాంకేతిక పరిజ్ఞానాలతో, ఉన్నతాధికారులు మరియు ఉద్యోగులు వేరుగా ఉన్నప్పుడు కూడా ఉత్పాదక సంబంధాన్ని కలిగి ఉంటారు. గిల్‌బ్రీత్ చెప్పారు, 'ప్రజలు కార్యాలయంలో ఉన్నప్పుడు, వారు మంచి పని చేస్తున్నంత కాలం వీలైనంత ఎక్కువ వశ్యతను అందించడం గురించి.' సౌకర్యవంతమైన షెడ్యూలింగ్ నుండి పురుషులు కూడా ప్రయోజనం పొందవచ్చు!

4. గురువు

అమీ మొట్టా వయస్సు ఎంత

గిల్‌బ్రీత్‌కు ఇది కీలకమైన విషయం. వర్క్‌వరల్డ్‌లోని మహిళలకు సాధ్యమయ్యే వాటికి చాలా ఉదాహరణలు లేవు మరియు వారికి కూడా ఇది వర్తిస్తుందని వారు అనుకుంటారు. కానీ కుటుంబం మరియు వృత్తిని విజయవంతంగా సమన్వయం చేయవచ్చు. ' కార్యక్రమాలు చాలా ముందుగానే ప్రారంభం కావాలి, తద్వారా వారిని ముందుగానే ఆలోచించడం ప్రారంభించవచ్చు, ' గిల్‌బ్రీత్ చెప్పారు. ఆమె కొనసాగుతుంది: ' వారి కెరీర్‌లో అన్ని దశలలో మహిళలతో కలిసి పనిచేయాలి, వారు ఏమి కోరుకుంటున్నారో ఆలోచించడంలో వారికి సహాయపడాలి మరియు A నుండి B వరకు పొందడానికి అన్ని ఎంపికలను వారు అర్థం చేసుకున్నారని నిర్ధారించుకోవాలి. ' గిల్‌బ్రీత్ చెప్పిన నిజం అది 'దీన్ని పూర్తి చేయడానికి దాదాపు ఎల్లప్పుడూ ఒక మార్గం ఉంది.' యువతులు మద్దతు పొందారని మరియు విజయానికి దారితీసే అన్ని మార్గాలను వారు అర్థం చేసుకున్నారని నిర్ధారించడానికి సలహాదారులు సహాయం చేస్తారు.

ప్రతి వారం కెవిన్ లోపల ప్రత్యేకమైన కథలను అన్వేషిస్తాడు , చీఫ్ ఎగ్జిక్యూటివ్స్ కోసం ప్రపంచంలోని ప్రీమియర్ పీర్-టు-పీర్ సంస్థ, 45 లేదా అంతకంటే తక్కువ వయస్సులో అర్హత.

ఆసక్తికరమైన కథనాలు