ఫాస్ట్ ఫుడ్ రెస్టారెంట్గా ఉద్యోగాలు ఎవరు కోరుకుంటారు? టీనేజర్స్ మరియు యువకులు. మీరు టీనేజర్లను ఎక్కడ కనుగొంటారు? సరే, నా టీనేజ్ ఏదైనా సూచన అయితే, స్నాప్చాట్లో. స్నాప్చాట్ యొక్క 158 మిలియన్ల వినియోగదారులలో అధిక శాతం 13-34 సంవత్సరాల మధ్య ఉన్నవారు, వారిలో అతిపెద్ద సమూహం 18-24. ఎంట్రీ లెవల్ ఉద్యోగాల కోసం చూస్తున్న వ్యక్తుల వయస్సు పరిధి, ఇది చాలా మెక్డొనాల్డ్ ఉద్యోగాలు.
మెక్డొనాల్డ్స్ ఆస్ట్రేలియా ( ఎవరు అక్కడ 2013 లో మక్కా అని రీబ్రాండ్ చేశారు ) వారు స్నాప్చాట్ ద్వారా దరఖాస్తులను అంగీకరిస్తున్నట్లు ప్రకటించారు. యూజర్లు ఒక చిన్న (10 సెకన్లు) వీడియోను ఫిల్టర్తో అప్లోడ్ చేయవచ్చు, అది వాటిని మెక్డొనాల్డ్ యొక్క యూనిఫాంలో ఉంచుతుంది. అక్కడ నుండి, రిక్రూటర్లు అభ్యర్థిని తదుపరి దశకు తరలించాలా వద్దా అని నిర్ణయిస్తారు - ప్రకారం, డిజిటల్ అప్లికేషన్ నింపడం బిజినెస్ ఇన్సైడర్ .
గొప్ప కదలిక లేదా జిమ్మిక్?
చిన్న సమాధానం అవును. అకౌంటింగ్ సంస్థ లేదా కొత్త సర్జన్ను నియమించుకుంటున్న మీ స్థానిక ఆసుపత్రికి ఇది గొప్ప చర్య కాదు. కానీ, ఫాస్ట్ ఫుడ్ అంటే చాలా మంది ప్రజలు తమ కెరీర్ను ప్రారంభిస్తారు మరియు వారు పరిగణించవలసిన భారీ రెజ్యూమెలు ఉండవు. ప్రతి టీనేజ్ మరియు పెద్దలు మెక్డొనాల్డ్స్ వద్ద పనిని చేయగలరు కాబట్టి ఇది నిజంగా వ్యక్తిత్వం.
ఎంట్రీ లెవల్ వ్యక్తుల లక్ష్య ప్రేక్షకులను వారు ఉపయోగించిన ఫార్మాట్లో వర్తింపజేయడానికి స్నాప్చాట్ను ఉపయోగించడం అనుమతిస్తుంది - వారి తల్లిదండ్రులు వర్తింపజేసిన పాత మార్గం కాదు. (నేను ఒక కాగితపు దరఖాస్తును అడగడం ద్వారా ఒకసారి మెక్డొనాల్డ్స్ వద్ద దరఖాస్తు చేసాను, ఆ తర్వాత నేను నా ఉత్తమ చేతివ్రాతతో నింపాను. నాకు జాబ్ ఆఫర్ వచ్చింది కాని పోటీదారు బర్గర్ కింగ్ వద్ద ఉద్యోగం తీసుకున్నాడు, దీనికి కాగితపు అప్లికేషన్ కూడా ఉంది. ఉద్యోగ వేట వయస్సు, దీనిని 1980 ల చివరలో కూడా పిలుస్తారు.)
నేటి టీనేజ్ యువకులు చాలా అరుదుగా పెన్ను కాగితానికి పెడతారు, కాని వారు తమ మార్గాల్లో జరిగే ఏదైనా ఫోన్ ముందు ముఖం ఉంచుతారు. అంటే మెక్డొనాల్డ్స్ వద్ద పని కోసం దరఖాస్తు చేసుకోవడం సులభం అయింది.
ఇది నిర్వాహకులు లేదా నాన్-ఎంట్రీ స్థాయి ఉద్యోగులకు తగిన స్క్రీనింగ్ పద్ధతి కాదు, ఎందుకంటే నైపుణ్యాలు మరియు అనుభవం అక్కడ ముఖ్యమైనవి, కానీ మొదటి ఉద్యోగం కోసం చూస్తున్న ప్రజలకు ఇది గొప్ప ఆలోచన.
జాగ్రత్తలు.
నేను ఆస్ట్రేలియా యొక్క వివక్షత చట్టాలపై నిపుణుడిని కాదు, కానీ యుఎస్ లో, వీడియో మొదటి రౌండ్ ఎంపిక కావడం గురించి నేను కొంచెం భయపడతాను. వారి జాతి, లింగం లేదా వయస్సు ఆధారంగా అనుకోకుండా వ్యక్తుల పట్ల వివక్ష చూపవద్దని మీరు అదనపు నిర్ధారించుకోవాలి. మీకు దరఖాస్తు చేసే మరొక పద్ధతి కూడా అవసరం ( మీరు మక్కా వెబ్సైట్లో చేయవచ్చు ).
మీరు పాత దరఖాస్తుదారులను క్రమపద్ధతిలో కలుపుకోకుండా జాగ్రత్త వహించాలి. వాస్తవానికి, పాత వారిని స్నాప్చాట్ ఉపయోగించడానికి అనుమతించారు, కాని ఎక్కువ మంది వినియోగదారులు 34 ఏళ్లలోపు వారే. యుఎస్లో, 40 మందికి పైగా ప్రేక్షకులపై అసమాన ప్రభావం లేదని మీరు నిర్ధారించుకోవాలి.
టాడీ స్మిత్ వయస్సు ఎంత
మీ వ్యాపారం ఈ నమూనాను అనుసరించాలా?
మీరు అనుభవం లేని శ్రమపై ఎక్కువగా ఆధారపడే వ్యాపారాన్ని నడుపుతుంటే, అవును. ఇది ఖచ్చితంగా దరఖాస్తుదారులను పొందటానికి ఆకర్షించే మార్గం. మీ ఉద్యోగాలకు అనుభవం లేదా విద్య అవసరమైతే, మొదట రెజ్యూమెలు మరియు అనువర్తనాల సాంప్రదాయ క్రమాన్ని అనుసరించండి.